CGT FRAMATOME

Mobilité durable chez Framatome : toujours au point mort !

La direction traîne les pieds malgré l’accord EDF signé en 2024…

INTÉRESSEMENT 2024 - VERSEMENT EN 2025

Les montants sont tombés ! Découvrez ce que vous allez toucher cette année 💰

🚨 NOUVELLE LOI SUR LES CONGÉS PAYÉS EN CAS DE MALADIE 🚨

UN ACCORD POUR LES SALARIÉS PRÉSENTS QUI VA PLUS LOIN QUE LA LOI, MAIS UNE VIGILANCE NÉCESSAIRE !

📣 Les résultats de notre sondage sur la pénibilité!

📣Un grand merci à toutes celles et ceux qui ont pris le temps de répondre à ce sondage. Vos retours sont essentiels pour faire entendre votre voix et défendre de meilleures conditions de travail !

Pourquoi choisir la CGT ?

📣On vous explique pourquoi vous avez toute votre place dans la CGT!

Le syndicalisme, pourquoi ? Pour qui ? Comment ? 💪

📣Plus un syndicat est fort, plus il pèse dans les négociations....

Nos droits (temps de travail, convention collective, droit d'expression et de se syndiquer...) sont des conquêtes obtenues grace à la mobilistaion et l'action de collègues déterminés... et syndiqué.e.s!

📣 REJOINS LA CGT FRAMATOME ! 💪

Face à des salaires qui stagnent, à un manque de reconnaissance des qualifications et à des attaques sur nos droits sociaux, il est temps d’agir !

📢 INFO CGT FRAMATOME – Loi DDADUE : Compte rendu R3 📢

✅ Les congés maladie ne sont pas des vacances : une victoire obtenue grâce à l’action en justice de la CGT.

✊ Déclaration CGT au CSE Central du 25 février 2025

✅ Compte-rendu CGT – R2 Réunion négociation sur l’application de la loi DDADUE

Lors de cette réunion, la direction a confirmé la mise en conformité avec la loi DDADUE ✅ et accepté plusieurs de nos revendications ✊. Toutefois, certaines modalités restent à préciser et soulèvent des interrogations ❓.

🚨 NOUVELLE LOI SUR LES CONGÉS PAYÉS EN CAS DE MALADIE 🚨

📅 Depuis le 24 avril 2024, plus aucun salarié en arrêt maladie ne perdra ses congés payés acquis pendant son absence. Un nouveau droit à défendre, pour tous !